Кошка Ночной Луны. Morgenmuffel
Немного про реформы и налоги.
russian.news.cn/2018-08/03/c_137365933.htm
> Кроме того, сообщается, что предприятия смогут получать налоговые льготы, если они нанимают ветеранов.
> Ветераны, которые создают бизнес, имеют право на финансовые и налоговые льготы.
Повысить уровень доходов работающих ветеранов можно не только повышением прямых выплат из бюджета вида "давайте им больше денег давать", но и снижением налогов для предприятий. Т.е. стимулировать деятельность, а не поощрять её отсутствие.
Китаю, кстати, в этом плане труднее, чем остальным. Стопор на рождаемость действовал долго, население стареет по очевидной причине - медицина при коммунистах резко увеличила выживаемость, а рождаемость лет 20 держалась в том же темпе. Просто из семей в 10 детей стало доживать 9, а не 3. В результате население достаточно быстро стареет, и вы понимаете, что в пересчёте на китайские масштабы это очень серьёзные числа. Нанять всем филиппинских сиделок не выйдет, Филиппины кончатся.
В Китае - культура труда; работает примерно 90% пожилых людей. Поэтому рациональным для государства является стимуляция этого.
До кучи - повышается престиж армейской службы (хотя в Китае армия и так один из основных массово доступных соц.лифтов).
И предприятиям это будет выгодно. А не как в случае охрененного предложения от российского минтруда про "а давайте щемить тех, кто увольняет людей, которым скоро на пенсию" - что вызовет очевидное "а давайте их заранее уволим или переведём на работу по договору подряда, чтобы не по трудовой".
(С)vk.com/wall288925483_372186
russian.news.cn/2018-08/03/c_137365933.htm
> Кроме того, сообщается, что предприятия смогут получать налоговые льготы, если они нанимают ветеранов.
> Ветераны, которые создают бизнес, имеют право на финансовые и налоговые льготы.
Повысить уровень доходов работающих ветеранов можно не только повышением прямых выплат из бюджета вида "давайте им больше денег давать", но и снижением налогов для предприятий. Т.е. стимулировать деятельность, а не поощрять её отсутствие.
Китаю, кстати, в этом плане труднее, чем остальным. Стопор на рождаемость действовал долго, население стареет по очевидной причине - медицина при коммунистах резко увеличила выживаемость, а рождаемость лет 20 держалась в том же темпе. Просто из семей в 10 детей стало доживать 9, а не 3. В результате население достаточно быстро стареет, и вы понимаете, что в пересчёте на китайские масштабы это очень серьёзные числа. Нанять всем филиппинских сиделок не выйдет, Филиппины кончатся.
В Китае - культура труда; работает примерно 90% пожилых людей. Поэтому рациональным для государства является стимуляция этого.
До кучи - повышается престиж армейской службы (хотя в Китае армия и так один из основных массово доступных соц.лифтов).
И предприятиям это будет выгодно. А не как в случае охрененного предложения от российского минтруда про "а давайте щемить тех, кто увольняет людей, которым скоро на пенсию" - что вызовет очевидное "а давайте их заранее уволим или переведём на работу по договору подряда, чтобы не по трудовой".
(С)vk.com/wall288925483_372186